Визовые рабочие маршруты

Pro-Force и схема работы с сезонными работниками

После успешного трехлетнего эксперимента схема была продлена еще на 3 года до 2025 года.

Эта схема будет управляться Министерством внутренних дел в рамках категории T5 (временный работник) "Сезонный работник" иммиграционной системы.

Схема в общих чертах

Схема предусматривает:

45 000 доступных VISA

6-месячные стажировки

Только сезонная работа

___________________________________________________________________________________________________________________________________________

Схема сезонного работника - садоводство

Какие отрасли могут использовать работников, работающих по схеме?

Защищенные овощи, выращенные под стеклом
Полевые овощи, такие как салаты, зелень, картофель и другие овощи
Мягкие фрукты, такие как клубника, малина и черника
Лучшие фрукты, такие как яблоки, сливы и вишни
Виноградные лозы и лианы, например, хмель
Грибы, в том числе экзотические комнатные виды

Какие работы могут выполнять работники схем?

Содержание и уход за сельскохозяйственными культурами
Уборка урожая
Сопутствующие работы, такие как строительство туннелей и ирригационных сооружений
Упаковка и переработка сельскохозяйственных культур
Общая первичная производственная работа в съедобном садоводстве
Контролирующие роли в определенных секторах

Схема сезонного работника - птицеводство

После проведения пробного тестирования в 2021 году и успешного тендера компания Pro-Force была выбрана правительством для предоставления 11-недельных сезонных виз для домашней птицы до 2025 года.

Работа в птицеводческом секторе

В секторе птицеводства операторы могут использовать визовый режим для найма сезонных работников на роль:

Мясник
Комод для птиц или дичи
Убийца или ощипыватель
Poulterer
Обработка птицы
Наклейка для домашней птицы
Ферма
Оператор пищевого производства
Ловец или обработчик домашней птицы
Вакцинатор домашней птицы
Упаковщик мяса птицы

Работники схем и их благосостояние

Все фермеры и производители, желающие воспользоваться услугами работников программы, должны быть в состоянии продемонстрировать, что их рабочее место является безопасным, а правила соблюдаются, прежде чем им будет предоставлен персонал. Это проверяется с помощью аудита, который включает в себя:

Оплата труда и часы работы - включая соблюдение требований Положения о минимальной национальной заработной плате,
Положения о рабочем времени и правила оплаты отпусков.
Здоровье и безопасность - включая обеспечение безопасной рабочей среды, любого жилья и транспортных средств.
Риски эксплуатации - такие как обеспечение свободы передвижения работника, доступ к документам и механизмы подачи жалоб.

Аудит проводится независимым аудитором и охватывает все аспекты трудового законодательства Великобритании, правила H&S, стандарты лицензирования GLAA, руководство FPC по размещению караванов и базовый кодекс ETI.

Мы также предоставляем полное медицинское страхование и страхование на случай репатриации бесплатно всем работникам программы.

Ваши обязанности

Вы должны обеспечить, чтобы все работники работали только в соответствующих секторах и были обеспечены регулярной работой для того, чтобы они могли содержать себя. Вы должны взять на себя следующие обязательства:

Дата начала и окончания задания
Предоставление не менее 32 часов работы на одного работника в неделю

Вы также должны обеспечить предоставление нам текущей управленческой информации в соответствии с требованиями Министерства внутренних дел по отчетности, например, о ролях, культурах, отработанных часах, ставках заработной платы, производительности и отсутствии сотрудников.

Квалифицированные работники

В марте 2022 года Pro-Force открыла наше подразделение по работе с квалифицированными работниками, которое занимается поиском квалифицированных специалистов, востребованных в Великобритании.

Программа для квалифицированных работников дает компаниям доступ к визам на срок до 5 лет на должности, включенные в список приемлемых профессий Министерства внутренних дел. Pro-Force уже работает с клиентами по подбору персонала для различных отраслей, таких как птицеводство, мясная и рыбная промышленность, машиностроение, сельское хозяйство и садоводство.

Чтобы претендовать на получение визы квалифицированного работника, кандидаты должны уметь:

работать на британского работодателя, одобренного Министерством внутренних дел Великобритании
иметь "сертификат спонсорства" от работодателя с информацией о предложенной им роли в Великобритании
выполнять работу, которая входит в список подходящих профессий
получать минимальную зарплату в размере 25 600 фунтов стерлингов, если только они не моложе 26 лет, тогда зарплата будет составлять 20 480 фунтов стерлингов+
хорошо владеть английским языком, эквивалентным уровню стандарта B1